哈爾濱公司禁員工私聊微信 犯規罰100 犯5次即炒無補水

哈爾濱公司禁員工私聊微信 犯規罰100 犯5次即炒無補水
哈爾濱公司禁員工私聊微信 犯規罰100 犯5次即炒無補水

近日黑龍江哈爾濱某科企推出新禁令,員工如在上班期間用微信私聊會被罰100元(人民幣,下同,約108港元),每月犯規逾5次更會被開除不予補償。公司該公告在網上曝光後,即引起廣泛關注,指規定離譜,甚至引起官方介入,要求公司立即改正。

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官方介入

綜合內媒報導,該公司於本月20日發內部通告,工作期間如被發現使用微信私聊,每次罰款100元,月累積超過3次以上,一次罰500元,月累積超過5次,視為嚴重違反公司制度,公司給予辭退處理,不承擔任何經濟補償。若上班時家人有事則需打電話,微信只允許於公事等新管理規定。

根據內地《民法典》相關規定,自然人享有隱私權,《勞動法》、《勞動合同法》也規定用人單位不能對員工進行罰款,除非員工對公司造成損失,才能主張賠償,像是遲到、曠工等。據哈爾濱市平房區委宣傳部官方微博表示,與涉事企業核實情況後,已要求企業立即糾正。

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