西澳小鎮200萬年薪+5房大屋+呠呠車 吸醫生落戶
不少鄉鎮地區的醫療機構求才若渴，樂於聘用具資歷的海外醫護人員，甚至提供僱主擔保。早前西澳南部、離珀斯515公里的海濱小鎮Bremer Bay急需一名全科醫生，正以年薪高達45萬澳元（約232萬港元），還免租金提供一個五房住宅和一輛私家車。
新加坡航空豪派8個月花紅 國泰僅4個月慘敗
內地﹑台灣﹑香港及日本均於去年全面重新開放邊境，帶動航空需求，有航空公司連續兩個年度派發大額花紅，員工今年可獲相當於7.94個月薪金的盈利分成，上年度已向合資格員工發放相當於6.5個月薪金作盈利分成，另向疫情期間留在公司的員工發最多1.5個月薪金作酌情報酬。
公務員加薪建議：高中低層4.01%至5.47%
消息指，委員會初步調查結果顯示，高、中、低層公務員的薪酬趨勢總指標，分別為5.05%、5.35%、6.63%，扣減遞增薪額後，高、中、低層的淨指標，分別為4.01%、4.32%、5.47%。 同時面對龐大的財政赤字，公務員已在過去2年連續加薪。
內地新興職業「兒童成長陪伴師」 月薪可達8萬人仔
內地近年興起私補兼保母的「兒童成長陪伴師」職業，內容包括接送上下學、補習、心理輔導、技能陪練等，平均從1萬元人民幣至8萬元人民幣（約1.1萬港元至8.6萬港元）不等，同時門檻極高，指定應聘者必須是清華北大等名校畢業生，或是留學生、碩士畢業人士 。
深圳公司斥100萬獎金 員工減肥有錢分
深圳一家科技公司從去年11月開始推出為期5期、每期3個月的百萬獎金減重活動，更有分個人賽及團隊挑戰賽，參與的員工人均減重超過10斤（約6公斤）。首輪減重活動吸引155名員工參與，全員累計減重超1600斤（約800公斤），現已共發放獎金約98萬元人民幣（約100萬港元）。
言論焫着全公司 高層璩靜據報離職
內地科企百度一名副總裁近日在網上多次發表高壓管理職場等引發爭議的言論，她事後刪除多段影片及道歉，又稱內容不代表公司立場。她表示會深刻反思、虛心接受網民的意見和批評，並會認真改進個人的溝通方式和管理方式。最新消息指已離職。
美國職場90%打工仔職業倦怠
一份美國最新報告揭露了職場壓力的普遍性和對員工心理健康的影響，將近90%的美國打工仔感到職業倦怠，指出職業倦怠不僅影響員工的工作表現，還對他們的身心健康造成了負面影響。五分之一的人每天都想辭職，約19%的人每周都會考慮離職，而22%的人則是每月幾次會有這樣的想法。
2024年5月政府工｜最新11個低學歷公務員空缺 起薪可達$46,925！另附合約筍工人工高達$21,875！
雖則非公務員工係比較唔吸引，但間中都有低學歷要求嘅筍嘢，尤其今個月勁多新openings，例如統計處就請緊訪問員，月薪$20,165就非常吸引，工作本身並不複雜，又有得外勤唔使成日留在office。以下仲有其他本月合約筍工，全部都唔需要大學學歷，不過大部分都唔係長期招聘，所以記得留意申請截止日期，有心報就盡早申請喇！
政府考慮的士加價申請 紅的料起錶29元
月初運輸及物流局表示，政府正考慮的士業界早前提出的加價申請，會徵求議員及交通諮詢委員會的意見 。近日有消息指預料紅的較大機會加2元至29元（加7.4%）。有行業人士指今次的士加價只是10年來的第3次，更指如果多支付2-3元，都影響生活質素，建議市民不要乘坐的士 。
最低工資改為一年檢 今次時薪僅加$1.8
消息指，行政會議今日（30日）通過最低工資檢討，將「兩年一檢」改為「一年一檢」，並引入「可加不減」方程式，包括參考甲類消費物價及本地經濟增長數據；若計算出負數，亦只會凍結最低工資水平。預料若按方程式計算，今次最低工資將加1.8元至41.8元。